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Persoonlijke Begeleiding

Encadrement personnel

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Que vous soyez à la recherche d'un revenu supplémentaire appréciable, d'un revenu substantiel et permanent (passif) ou, que vous souhaitiez surtout aider les autres à se sentir mieux - chez Forever, en matière d’objectifs, chacun suit son propre chemin. Et tout le monde peut obtenir d'excellents résultats, indépendamment de son expérience et de son parcours. Le modèle de rémunération et l'encadrement personnel y sont essentiels.

Réussir en tant que FBO est principalement une question de motivation, de persévérance, d'enthousiasme et de capacité à transmettre cette passion aux autres. Les produits de qualité et le modèle de génération de gains attrayant ont déjà fait leurs preuves depuis longtemps. D’ailleurs, tout le monde peut acquérir ces compétences. Il s'agit donc avant tout de s’exercer et de pratiquer. Pour ce faire, vous bénéficiez de l’encadrement d’une personne expérimentée. Quelqu'un qui vous explique tout en se basant sur sa propre  expérience.

Quelqu'un qui a aussi compris qu'il existe d'autres façons de se générer un revenu et d’organiser sa vie. Que l'on peut vraiment signifier quelque chose pour les autres et contribuer à leur bien-être et à leur mode de vie.
Cette façon d’encadrer implique la valorisation, la reconnaissance et le souhait d’aider les autres à réussir. Travailler dans la confiance, la transparence et le respect. Ce ‘sponsor’ n’est pas un micro-manager, mais une personne qui est à vos côtés pour vous encadrer au mieux. En quoi est-ce différent des entreprises traditionnelles, organisées de manière hiérarchique ? 

Lorsque vous travaillez ensemble de cette manière, on note des sourires sur les visages et un enthousiasme durable. Cela crée une atmosphère particulière. Les personnes qui assistent pour la première fois à une réunion Forever sont souvent surprises par l 'ambiance amicale qui règne entre collègues.

Contactez la personne qui vous a fait découvrir Forever pour plus d’information. 

La reconnaissance et la valorisation

Le modèle de génération des gains

Les réunions / la communauté

Les expériences des autres